Резюме «Менеджер договорного отдела» в Выборге

Найдено 30 резюме
После регистрации будет доступно 44 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 22 сентября
По договоренности 42 года Выборг готов к переезду стаж 17 лет и 5 месяцев
Начальник отдела закупок 2 года и 10 месяцев (по ноябрь 2015)
ООО "Вента"
Контроль сроков поставки комплектующих и согласованной с поставщиком стоимости товара. Распределение среди менеджеров отдела ответственности за определенные направления работы. Контроль и обеспечение заключения договоров с российскими и импортными производителями и поставщиками, согласование условий и сроков поставок. Контроль кредиторской задолженности, возникшей в связи с закупками товара. Организация претензионной работы с Производителями и Поставщиками при нарушении ими договорных обязательств. Контроль движения заказов от момента их размещения до момента отгрузки. Участие в переговорах с поставщиками о необходимых компании изменениях условий работы с конкретными поставщиками (скидки, условий оплаты, доставки, упаковки и.т.д.). Поддержания баланса между стоимостью и эффективностью логистических операций. Анализ, планирование, координация логистических процессов предприятия в области закупок для снижения затрат, связанных с транспортировкой. Поиск поставщиков, ориентируясь на качество предлагаемых материально-технических ресурсов, цену, сроки поставок, благоприятные условия поставок. Развитие отношений с поставщиками, анализируя их производственные и финансовые возможности и целесообразность установления прямых долгосрочных хозяйственных связей по поставкам комплектующих.
Учётчик склада, начальник склада, заместитель начальника отдела закупок, начальник отдела закупок и скрыть
Обновлено 22 сентября
По договоренности 42 года Выборг стаж 17 лет и 9 месяцев
Начальник отдела закупок / логистики 17 лет и 9 месяцев (по ноябрь 2015)
ООО"Хелкаиа Форсте Виипури", ООО "Вента"
Март 1998 – Сентябрь 2012 – ООО "Хелкама Форсте Виипури" Область деятельности компании – производство промышленных холодильных шкафов. Занимаемые должности: учётчик склада, начальник склада, заместитель начальника отдела закупок, начальник отдела закупок и логистики, заместитель исполнительного директора, инженер-технолог отдела технологий и дизайна. Обязанности: на должности начальника склада - руководство складом, складской учёт, оптимизация склада, внедрение электронной приёмки компонентов, претензионная работа по результатам приемки на складе; на должности начальника отдела закупок и логистики - заключение договоров и внешнеэкономических контрактов, проведение работ по снижению себестоимости продукции путем поиска новых поставщиков, применения новых материалов, сбор предложений от поставщиков товаров и услуг (Россия, страны Западной и Восточной Европы, СНГ), отправка заказов и согласование цен с поставщиками, выбор транспорта для доставки компонентов с учетом стоимости и времени в пути, согласование стоимости транспортировки, подготовка пакета документов для таможенной очистки, выбор оптимального режима таможенной очистки, постоянный контроль местонахождения товара, пока он в пути, урегулирование проблем с транспортником при простое, оплата поставщикам, формирование бюджета на закупку, транспорт, хранение, таможенную очистку, контроль необходимого складского запаса, участие в переговорах с поставщиками. В подчинении - 15 специалистов ИТР состава (отдел закупок и логистики, склад, группа таможенного оформления), Определён перечень поставщиков (основных и альтернативных) по принципу цена – качество - срок поставки компонентов, что дало существенное снижение себестоимости продукции. На должности заместителя исполнительного директора - организация ритмичного производственного процесса, контроль бюджета на закупки компонентов, логистических процессов закупок компонентов, поиск поставщиков и производителей технологического оборудования, курирование новых проектов, направленных на освоение новых видов продукции и новых сфер деятельности предприятия, организация и ведение переговоров с поставщиками. В подчинении - 25 специалистов ИТР состава (отдел закупок, производственный отдел, склад, отдел технологии и дизайна). Освоены и полностью введены в производство новые виды продукции, что позволило значительно расширить перечень заказчиков, создан новый участок по восстановлению вышедших из строя продуктов, снижена себестоимость продукции за счёт использования собственного технологического оборудования. На должности инженера-технолога отдела технологии и дизайна - проведение работ по снижению себестоимости продукции путем поиска новых поставщиков, применения новых материалов и новых технологий, сбор предложений от поставщиков товаров и услуг, поиск поставщиков и производителей технологического оборудования, претензионная работа с поставщиками компонентов по случаям поставок бракованных компонентов, участие в переговорах с поставщиками. Сведён к минимуму перечень "импортных" поставщиков, что привело к снижению себестоимости продукции без потери качества за счёт стоимости доставки и затрат на таможенное оформление, снижена доля брака поставляемых компонентов. Февраль 2013 – Ноябрь 2015 - ООО «Вента» Область деятельности – торговая компания по закупке и реализации промышленных комплектующих. Занимаемая должность: - начальник отдела закупок Обязанности: Руководство отделом (4 сотрудника) Контроль сроков поставки комплектующих и согласованной с поставщиком стоимости товара. Распределение среди менеджеров отдела ответственности за определенные направления работы. Контроль и обеспечение заключения договоров с российскими и импортными производителями и поставщиками, согласование условий и сроков поставок. Контроль кредиторской задолженности, возникшей в связи с закупками товара. Организация претензионной работы с Производителями и Поставщиками при нарушении ими договорных обязательств. Контроль движения заказов от момента их размещения до момента отгрузки. Участие в переговорах с поставщиками о необходимых компании изменениях условий работы с конкретными поставщиками (скидки, условий оплаты, доставки, упаковки и.т.д.). Поддержания баланса между стоимостью и эффективностью логистических операций. Анализ, планирование, координация логистических процессов предприятия в области закупок для снижения затрат, связанных с транспортировкой. Поиск поставщиков, ориентируясь на качество предлагаемых материально-технических ресурсов, цену, сроки поставок, благоприятные условия поставок. Развитие отношений с поставщиками, анализируя их производственные и финансовые возможности и целесообразность установления прямых долгосрочных хозяйственных связей по поставкам комплектующих.
Все вакансии по 500 Р в Выборге
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 21 сентября
По договоренности 40 лет Выборг готов к переезду Английский (Базовый) стаж 20 лет и 11 месяцев
Главный инженер 9 месяцев (по настоящее время)
ОАО "Выборгский завод строительных материалов"
- Аудит и оптимизация (реинжениринг) существующих бизнес-процессов; - Разработка и осуществление плана по комплексной модернизации производства; - Формирование и развитие отдела продаж; - Внедрение системы планирования продаж и производства; - Разработка и осуществление комплексного плана мероприятий по минимизации потерь; - Нормализация документации по охране труда и пожарной безопасности; - Участие в стратегическом планировании. За первый месяц работы: - Увеличена производительность БСУ на 51% за счет выявления и устранения "узких" мест; - На 100% снижены энергозатраты на разгрузку вяжущих материалов из автомобильного транспорта за счёт модернизации системы разгрузки; - Закуплена и введена в эксплуатацию новая компрессорная станция, что позволило снизить расход электроэнергии в 2 раза.
Исполнительный директор, директор по производству, технический директор, Генеральный директор, Технический директор, Заместитель технического директора, заместитель директора филиала, Начальник участка, производственный мастер, Бригадир, рабочий скрыть
Обновлено 23 июня
200 000 Р 50 лет Выборг готова к переезду Английский (Базовый) стаж 22 года и 8 месяцев
Начальник юридического отдела 12 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Морской торговый порт
Договорная работа: регистрация и учёт всех договоров, их правовая экспертиза, участие в переговорах с клиентами, составление договоров строительного подряда, аренды, поставки, купли-продажи, возмездного оказания услуг, агентирования, перевозки, страхования, займа и т.п. Недвижимость: оформление земельных участков под объект недвижимости, перевод земель из одной категории в другую, регистрация права собственности на объекты недвижимости, регистрация сделок с недвижимостью в регистрационном органе. Внешнеторговые контракты: составление, заключение, правовая экспертиза, разрешение споров. Работа с ОАО "РЖД": договора на железнодорожные перевозки, претензии по нарушению сроков доставки грузов и т.п. Претензионно - исковая работа: рассмотрение, подготовка, статистика и отчётность. Локальные акты: подготовка проектов должностных инструкций, положений отделов, составление форм, правовая экспертиза, ведение коллективных переговоров и разработка проекта Коллективного договора. Трудовые споры: участие в заседаниях, подготовка апелляционных и кассационных жалоб, отзывы на исковые заявления, правомерность привлечения к дисципл. ответ-ти. Претензионная работа: подготовка претензий, ответов на претензии, урегулирование претензионных требований. Арбитраж: подготовка исковых заявлений, отзывов на исковые заявление, участие в судебном заседании всех инстанций. Иные вопросы: регистрация предприятий, филиалов и представительств, ликвидация (реорганизация) предприятия, внесение изменений в учредительные документы и их регистрация, работа с Налоговой инспекцией, с нотариусом, с регистрационным органом. Прямое подчинение Генеральному директору Достижения: организация договорной работы, минимизация судебных споров по вопросу неисполнения или ненадлежащего исполнения договорных обязательств, отсутсвие трудовых споров.
Генеральный директор, Ст.преподаватель, Менеджер, Главный бухгалтер, Ст.следователь, помощник прокурора скрыть
Обновлено 9 апреля
По договоренности 25 лет Выборг Английский (Базовый) стаж 3 года и 7 месяцев
Менеджер по продажам 3 месяца (по ноябрь 2016)
Переведена в ООО «НПО»Электрон+»
- организация работы отдела; - подготовка / составление / согласование договоров (подряд, генподряд, проектирование и пр.); - составление / согласование приложений к договорам; - подготовка / составление / согласование дополнительных соглашений к договорам; - проверка / согласование договоров, полученных от контрагентов, составление протоколов разногласий; - контроль за ходом исполнения сторонами договорных обязательств; - подготовка и согласование заявок на оплату, контроль своевременности оплаты; - составление и ведение графиков платежей / бюджет строительства; - проверка актов выполненных работ (в т.ч. ф. КС-2, КС-3) и соответствующих бухгалтерских документов; - составление отчетной документации для руководства о проделанной работе, остаткам по договорам и бюджетам, планирование затрат на будущий период; - деловая переписка с контрагентами. и многое другое
Менеджер по продажам, Ведущий специалист отдела сопровождения договоров, Секретарь, Секретарь, Секретарь скрыть
Обновлено 22 сентября
По договоренности 40 лет Выборг готов к переезду Английский (Базовый) стаж 20 лет и 11 месяцев
Главный инженер 9 месяцев (по настоящее время)
ОАО "Выборгский завод строительных материалов"
- Аудит и оптимизация (реинжениринг) существующих бизнес-процессов; - Разработка и осуществление плана по комплексной модернизации производства; - Формирование и развитие отдела продаж; - Внедрение системы планирования продаж и производства; - Разработка и осуществление комплексного плана мероприятий по минимизации потерь; - Нормализация документации по охране труда и пожарной безопасности; - Участие в стратегическом планировании. За первый месяц работы: - Увеличена производительность БСУ на 51% за счет выявления и устранения "узких" мест; - На 100% снижены энергозатраты на разгрузку вяжущих материалов из автомобильного транспорта за счёт модернизации системы разгрузки; - Закуплена и введена в эксплуатацию новая компрессорная станция, что позволило снизить расход электроэнергии в 2 раза.
Исполнительный директор, директор по производству, технический директор, Генеральный директор, Технический директор, Заместитель технического директора, заместитель директора филиала, Начальник участка, производственный мастер, Бригадир, рабочий скрыть
Обновлено 21 сентября
По договоренности 40 лет Выборг готов к переезду Английский (Базовый) стаж 20 лет и 11 месяцев
Главный инженер 9 месяцев (по настоящее время)
ОАО "Выборгский завод строительных материалов"
- Аудит и оптимизация (реинжениринг) существующих бизнес-процессов; - Разработка и осуществление плана по комплексной модернизации производства; - Формирование и развитие отдела продаж; - Внедрение системы планирования продаж и производства; - Разработка и осуществление комплексного плана мероприятий по минимизации потерь; - Нормализация документации по охране труда и пожарной безопасности; - Участие в стратегическом планировании. За первый месяц работы: - Увеличена производительность БСУ на 51% за счет выявления и устранения "узких" мест; - На 100% снижены энергозатраты на разгрузку вяжущих материалов из автомобильного транспорта за счёт модернизации системы разгрузки; - Закуплена и введена в эксплуатацию новая компрессорная станция, что позволило снизить расход электроэнергии в 2 раза.
Исполнительный директор, директор по производству, технический директор, Генеральный директор, Технический директор, Заместитель технического директора, заместитель директора филиала, Начальник участка, производственный мастер, Бригадир, рабочий скрыть
Обновлено 21 сентября
По договоренности 40 лет Выборг готов к переезду Английский (Базовый) стаж 20 лет и 11 месяцев
Главный инженер 9 месяцев (по настоящее время)
ОАО "Выборгский завод строительных материалов"
- Аудит и оптимизация (реинжениринг) существующих бизнес-процессов; - Разработка и осуществление плана по комплексной модернизации производства; - Формирование и развитие отдела продаж; - Внедрение системы планирования продаж и производства; - Разработка и осуществление комплексного плана мероприятий по минимизации потерь; - Нормализация документации по охране труда и пожарной безопасности; - Участие в стратегическом планировании. За первый месяц работы: - Увеличена производительность БСУ на 51% за счет выявления и устранения "узких" мест; - На 100% снижены энергозатраты на разгрузку вяжущих материалов из автомобильного транспорта за счёт модернизации системы разгрузки; - Закуплена и введена в эксплуатацию новая компрессорная станция, что позволило снизить расход электроэнергии в 2 раза.
Исполнительный директор, директор по производству, технический директор, Генеральный директор, Технический директор, Заместитель технического директора, заместитель директора филиала, Начальник участка, производственный мастер, Бригадир, рабочий скрыть
Обновлено 21 сентября
По договоренности 40 лет Выборг готов к переезду Английский (Базовый) стаж 20 лет и 11 месяцев
Главный инженер 9 месяцев (по настоящее время)
ОАО "Выборгский завод строительных материалов"
- Аудит и оптимизация (реинжениринг) существующих бизнес-процессов; - Разработка и осуществление плана по комплексной модернизации производства; - Формирование и развитие отдела продаж; - Внедрение системы планирования продаж и производства; - Разработка и осуществление комплексного плана мероприятий по минимизации потерь; - Нормализация документации по охране труда и пожарной безопасности; - Участие в стратегическом планировании. За первый месяц работы: - Увеличена производительность БСУ на 51% за счет выявления и устранения "узких" мест; - Значительно снижены энергозатраты на разгрузку вяжущих материалов из автомобильного транспорта за счёт модернизации системы разгрузки; - Закуплена и введена в эксплуатацию новая компрессорная станция, что позволило снизить расход электроэнергии в 2 раза.
Исполнительный директор, директор по производству, технический директор, Генеральный директор, Технический директор, Заместитель технического директора, заместитель директора филиала, Начальник участка, производственный мастер, Бригадир, рабочий скрыть
Обновлено 17 сентября
55 000 Р 34 года Выборг стаж 12 лет и 4 месяца
Специалист по закупкам (тендерам) 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Акционерное общество "СоюФлот Порт"
Проверка входящих договоров на предмет соответствия нормам, регламентирующим закупочную деятельность организации; мониторинг нормативных актов, регламентирующих деятельность по закупкам товаров, работ, услуг, на которые распространяется действие Федерального закона "О закупках товаров, работ услуг отдельными видами юридических лиц" №223-ФЗ от 18.07.2017г.; подготовка проектов изменений в Положение о закупке; актуализация внутренних нормативных документов; подготовка, формирование плана закупок на год и размещение плана закупок на официальном сайте и на ЕИС; проведение закупочных комиссий; осуществление подготовки извещения о закупке; закупочной документации для размещения на официальном сайте и электронной торговой площадке; подготовка протоколов, составляемых в ходе проведения закупки; разъяснений участникам торгов; формирование НМЦ; критериев оценки заявок; проведение торгов на ЭТП; размещение на ЕИС документации о результатах проведения закупок в соответствии с 223-ФЗ; бюджетирование; организация процедуры привлечения экспертов, экспертных организаций; аккредитация на ЭЦП; формирование отчетности по закупкам свыше 100 тыс.руб. для ПАО «НМТП» Осуществление мониторинга специализированных сайтов, торговых площадок по объявлению государственных и коммерческих открытых тендеров, оценка экономической целесообразности участия в торгах, подготовка пакета тендерной документации для проведения Торгов от лица Поставщика
Специалист системы менеджмента качества, Экономист, Старший государственный таможенный инспектор, Директор магазина, Территориальный менеджер / Региональный менеджер скрыть
Обновлено 15 сентября
По договоренности 36 лет Выборг стаж 9 лет и 5 месяцев
Инженер ПТО 2 года и 4 месяца (по август 2017)
ООО "Технология Высоких Напряжений"
• взаимодействие с заказчиками (проектные отделы, ПТО): сбор проектных и рабочих материалов, отслеживание и учет изменений в проектно-сметной документации; подготовка и сдача исполнительной документации на кабельные линии 10/0.4кВ заказчикам; • подсчет объемов выполненных строительно-монтажных работ и планируемых/затраченных материалов; • координирование работы геодезиста; обработка данных, полученных от геодезиста - составление контрольно-исполнительных съемок кабельных линий 0.4/10кВ/БКТП; составление сличительных схем с проектом с целью выявления отклонений от проекта и их оперативного устранения или внесения в проект; составление схем на разбивочные работы по КЛ 0.4/10кВ/БКТП; получение Актов геодезической проверки строящихся сооружений; • представление интересов организации в ГГО КГА; ГАУ "Леноблгосэкспертиза"; оформление, сдача объектов в ГГО КГА, АО СПбЭС, ПАО Ленэнерго; • помощь в оформлении тендерной документации, коммерческих предложений, упрощенный сметный расчет для КП.
Менеджер договорного отдела, Ведущий специалист в договорном отделе, Специалист в эксплуатационно-договорном отделе, Экономист скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности 28 лет Выборг Английский (Свободно владею) и еще 2 Английский (Свободно владею) Французский (Базовый) Китайский (Разговорный) скрыть стаж 10 лет и 7 месяцев
Специалист по устойчивому развитию 11 месяцев (по март 2017)
Филиал Saipem S.p.A. (Проект Южный / Турецкий Поток)
Официальный язык Проекта – англ. яз., вся работа выполнялась на англ. яз. Основные обязанности: Реализация и внутренний аудит / аудит Субподрядчиков на предмет соблюдения требований и условий раздела ОТ, ПОБ и ООС и корпоративной социальной ответственности Договора, требований и стратегий по корпоративной социальной ответственности и устойчивому развитию Заказчика, корпоративного и Проектного уровня Saipem (включая работу по гарантированию поставок и закупок у местного бизнеса – вовлечённость в процессы отборов, рассмотрение ТКП и т.д.), а также международных стандартов (преимущественно GIIP - Передовой международной отраслевой практики, IFC - Международной финансовой корпорации, EBRD - Европейского банка реконструкции и развития, WHO - ВОЗ, ISO - Международной организации по стандартизации, Экватор) в части закупок / оказания услуг и работы с подрядчиками. Проверка стройплощадки и мест проживания в отношении условий труда и отдыха, благосостояния, частично стандартов ОТ, ПОБ и ООС (включая санитарный аспект), возможных воздействий на местную сферу, экономику и т.д. Проведение инструктажей по социальной ответственности, тематических планёрок, обучений и тренингов. Приём и разрешение жалоб и предложений от представителей местных населенных пунктов и персонала Проекта. Подготовка статистических отчётов по персоналу Проекта, трудоустройству местных жителей и сотрудничеству с местными поставщиками, объёмам закупок, отчётов по социальным инициативам. Разработка и реализация каждой материальной / нематериальной социальной инициативы без привлечения агентств, коммуникация со стейкхолдерами, включая местный бизнес, местные органы управления и гос. представителей. Проведение пре-интервью с представителями местных населённых пунктов и обеспечение реализации фокуса Проекта на трудоустройстве местного населения. Анализ влияния Проекта на местные населённые пункты и возможные зоны вмешательства. Согласование годового бюджета по устойчивому развитию и закупкам у местного бизнеса с дальнейшей финансовой отчётностью. Написание и обновление Проектных процедур и документов по социальной ответственности в соответствии с замечаниями Заказчика и внутренними / Проектными нуждами, участие в обновлении документов по закупкам. Кураторство деятельности по археологическому надзору и её соответствия с требованиями и договором. Обеспечение выполнения договорных обязательств по договорам с Заказчиком и Субподрядчиками и выпуск официальных писем / отчётов о выявленных отклонениях. Взаимодействие со всеми департаментами (внутреннее и внешнее) – преимущественно с ОТ, ПОБ и ООС, службой безопасности, отделом закупок, департаментом строительства и договорным отделом. Подготовка и выпуск соответствующих внутренних и внешних отчётов Заказчику и Субподрядчикам по всем мероприятиям, ведение регистров и обновление ключевых показателей результативности, подготовка внутренних и внешних ежемесячных отчётов и презентаций, квартальных и годовых отчётов, проведение совещаний и ведение протоколов. Организация тим-билдингов и корпоративных мероприятий. Другие ситуативные мероприятия в части корпоративной социальной ответственности и связей с общественностью. Рекомендательное письмо. Достижения: Работа в качестве единственного представителя по устойчивому развитию в филиале (отдел по устойчивому развитию Заказчика насчитывает 3 человека) и выполнение работы в прямом подчинении Менеджера Проекта. Несение личной ответственности во время аудита Заказчика, фокусированного на ОТ, ПОБ и ООС и корпоративной социальной ответственности - было выдано минимальное количество отчётов о выявленных некритичных отклонениях, преимущественно связанных с вопросами, пересекающимися с отделом по ОТ, ПОБ и ООС и департаментом строительства, их закрытие и финализирование результатов наблюдений аудита. Обновление некоторых Проектных процедур. Прохождение внутренних тренингов по корпоративной социальной ответственности, антикоррупционным мероприятиям, закупкам и в сфере ОТ, ПОБ и ООС. Сертификация в качестве Проектного тренера.
Специалист отдела по ВЭД и международным коммуникациям, Переводчик, Член оргкомитета, судья, Переводчик, Преподаватель иностранных языков (кит., англ.яз.), Менеджер-переводчик (кит., англ.яз.), Офис-менеджер скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности 28 лет Выборг Английский (Свободно владею) и еще 2 Английский (Свободно владею) Французский (Базовый) Китайский (Разговорный) скрыть стаж 10 лет и 7 месяцев
Специалист по устойчивому развитию 11 месяцев (по март 2017)
Филиал Saipem S.p.A. в г. Анапа (Проект Южный / Турецкий Поток)
Официальный язык Проекта – англ. яз., вся работа выполнялась на англ. яз. Основные обязанности: Реализация и внутренний аудит / аудит Субподрядчиков на предмет соблюдения требований и условий раздела ОТ, ПОБ и ООС и корпоративной социальной ответственности Договора, требований и стратегий по корпоративной социальной ответственности и устойчивому развитию Заказчика, корпоративного и Проектного уровня Saipem, а также международных стандартов (преимущественно GIIP - Передовой международной отраслевой практики, IFC - Международной финансовой корпорации, EBRD - Европейского банка реконструкции и развития, WHO - ВОЗ, ISO - Международной организации по стандартизации, Экватор), проверка стройплощадки и мест проживания в отношении условий труда и отдыха, благосостояния, стандартов ОТ, ПОБ и ООС (включая санитарные аспекты), возможных воздействий на местную сферу и т.д. Проведение инструктажей по социальной ответственности, тематических планёрок и тренингов. Приём и разрешение жалоб и предложений от представителей местных населенных пунктов и персонала Проекта. Подготовка статистических отчётов по персоналу Проекта, трудоустройству местных жителей и сотрудничеству с местными поставщиками, отчётов по социальным инициативам. Разработка и реализация каждой материальной / нематериальной социальной инициативы без привлечения агентств, коммуникация со стейкхолдерами, включая местный бизнес, местные органы управления и гос. представителями. Проведение пре-интервью с представителями местных населённых пунктов и обеспечение реализации фокуса Проекта на трудоустройстве местного населения. Анализ влияния Проекта на местные населённые пункты и возможные зоны вмешательства. Согласование годового бюджета по устойчивому развитию с дальнейшей финансовой отчётностью. Написание и обновление Проектных процедур и документов по социальной ответственности в соответствии с замечаниями Заказчика и внутренними / Проектными нуждами. Кураторство деятельности по археологическому надзору и её соответствия с требованиями и договором. Обеспечение выполнения договорных обязательств по договорам с Заказчиком и Субподрядчиками и выпуск официальных писем / отчётов о выявленных отклонениях. Взаимодействие со всеми департаментами (внутреннее и внешнее) – преимущественно с ОТ, ПОБ и ООС, службой безопасности, департаментом строительства и договорным отделом. Подготовка и выпуск соответствующих внутренних и внешних отчётов заказчику и Субподрядчикам по всем мероприятиям, ведение регистров и обновление ключевых показателей результативности, подготовка внутренних и внешних ежемесячных отчётов и презентаций, квартальных и годовых отчётов, проведение совещаний и ведение протоколов. Организация тим-билдингов и корпоративных мероприятий. Другие ситуативные мероприятия в части корпоративной социальной активности и связей с общественностью. Достижения: Работа в качестве единственного представителя по устойчивому развитию в филиале (параллельно отдел по устойчивому развитию в структуре Заказчика насчитывает 3 человек) и выполнение работы в прямом подчинении Менеджера Проекта. Несение личной ответственности во время аудита Заказчика, фокусированного на ОТ, ПОБ и ООС и корпоративной социальной ответственности, было выдано минимальное количество отчётов о выявленных некритичных отклонениях, преимущественно связанных с вопросами, пересекающимися с ОТ, ПОБ и ООС и департаментом строительства, их закрытие и финализирование результатов наблюдений аудита. Обновление некоторых Проектных процедур. Прохождение внутренних тренингов по корпоративной социальной ответственности и ОТ, ПОБ и ООС.
Специалист отдела по международным коммуникациям и ВЭД, Член оргкомитета, Специалист по связям с общественность, переводчик (англ., кит. яз.) (по совместительству), Журналист, Специалист по связям с общественностью, Офис-менеджер, Специалист по связям с общественностью, Специалист по связям с общественностью скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности 28 лет Выборг Английский (Свободно владею) и еще 2 Английский (Свободно владею) Французский (Базовый) Китайский (Разговорный) скрыть стаж 10 лет и 7 месяцев
Специалист по устойчивому развитию 11 месяцев (по март 2017)
Филиал Saipem S.p.A. (Проект Южный / Турецкий Поток)
Официальный язык Проекта – англ. яз., вся работа выполнялась на англ. яз. Реализация и внутренний аудит / аудит Субподрядчиков на предмет соблюдения требований и условий раздела ОТ, ПОБ и ООС и корпоративной социальной ответственности Договора, требований и стратегий по корпоративной социальной ответственности и устойчивому развитию Заказчика, корпоративного и Проектного уровня Saipem (включая работу по гарантированию поставок и закупок у местного бизнеса – вовлечённость в процессы отборов, рассмотрение ТКП и т.д.), а также международных стандартов (преимущественно GIIP - Передовой международной отраслевой практики, IFC - Международной финансовой корпорации, EBRD - Европейского банка реконструкции и развития, WHO - ВОЗ, ISO - Международной организации по стандартизации, Экватор) в части закупок / оказания услуг и работы с подрядчиками. Проверка стройплощадки и мест проживания в отношении условий труда и отдыха, благосостояния, частично стандартов ОТ, ПОБ и ООС (включая санитарный аспект), возможных воздействий на местную сферу, экономику и т.д. Проведение инструктажей по социальной ответственности, тематических планёрок, обучений и тренингов. Приём и разрешение жалоб и предложений от представителей местных населенных пунктов и персонала Проекта. Подготовка статистических отчётов по персоналу Проекта, трудоустройству местных жителей и сотрудничеству с местными поставщиками, объёмам закупок, отчётов по социальным инициативам. Разработка и реализация каждой материальной / нематериальной социальной инициативы без привлечения агентств, коммуникация со стейкхолдерами, включая местный бизнес, местные органы управления и гос. представителей. Проведение пре-интервью с представителями местных населённых пунктов и обеспечение реализации фокуса Проекта на трудоустройстве местного населения. Анализ влияния Проекта на местные населённые пункты и возможные зоны вмешательства. Согласование годового бюджета по устойчивому развитию и закупкам у местного бизнеса с дальнейшей финансовой отчётностью. Написание и обновление Проектных процедур и документов по социальной ответственности в соответствии с замечаниями Заказчика и внутренними / Проектными нуждами, участие в обновлении документов по закупкам. Кураторство деятельности по археологическому надзору и её соответствия с требованиями и договором. Обеспечение выполнения договорных обязательств по договорам с Заказчиком и Субподрядчиками и выпуск официальных писем / отчётов о выявленных отклонениях. Взаимодействие со всеми департаментами (внутреннее и внешнее) – преимущественно с ОТ, ПОБ и ООС, службой безопасности, отделом закупок, департаментом строительства и договорным отделом. Подготовка и выпуск соответствующих внутренних и внешних отчётов Заказчику и Субподрядчикам по всем мероприятиям, ведение регистров и обновление ключевых показателей результативности, подготовка внутренних и внешних ежемесячных отчётов и презентаций, квартальных и годовых отчётов, проведение совещаний и ведение протоколов. Организация тим-билдингов и корпоративных мероприятий. Другие ситуативные мероприятия в части корпоративной социальной ответственности и связей с общественностью. Рекомендательное письмо. Достижения: Работа в качестве единственного представителя по устойчивому развитию в филиале (отдел по устойчивому развитию Заказчика насчитывает 3 человека) и выполнение работы в прямом подчинении Менеджера Проекта. Несение личной ответственности во время аудита Заказчика, фокусированного на ОТ, ПОБ и ООС и корпоративной социальной ответственности - было выдано минимальное количество отчётов о выявленных некритичных отклонениях, преимущественно связанных с вопросами, пересекающимися с отделом по ОТ, ПОБ и ООС и департаментом строительства, их закрытие и финализирование результатов наблюдений аудита. Обновление некоторых Проектных процедур. Прохождение внутренних тренингов по корпоративной социальной ответственности, антикоррупционным мероприятиям, закупкам и в сфере ОТ, ПОБ и ООС. Сертификация в качестве Проектного тренера.
Специалист отдела по ВЭД и международным коммуникациям, Переводчик, Член оргкомитета, судья, Переводчик, Преподаватель иностранных языков (кит., англ.яз.), Менеджер-переводчик (кит., англ.яз.), Офис-менеджер скрыть
Обновлено 28 июня
65 000 Р 37 лет Выборг Английский (Базовый) стаж 13 лет и 8 месяцев
• Руководство менеджерами (16 человек) по закупке готовых изделий, оборудования, расходных материалов, услуг и размещения заказов направлений В2В, В2С, В2G. • Проведение оптимизации закупочной политики. • Проведение переговоров с поставщиками. • Контроль подготовки заключения договоров с поставщиками, а так же их исполнение, согласование условий и сроков поставок, изучение возможности и целесообразности работы с альтернативными поставщиками для получения более выгодных условий закупки. • Контроль, организация и обеспечение заключения договора (спецификации, заявки, дополнительного соглашения и пр.). Подписание договоров и спецификаций. • Контроль процесса исполнения договора контрагентом и принятие мер к обеспечению надлежащего и своевременного исполнения контрагентом договорных обязательств перед Компаний. • Контроль предоставления компании наиболее выгодных и благоприятных условий по поставкам. • Принятие мер к предотвращению взаимных претензий, мирному урегулированию возникших претензий. Инициирование подготовки официальных претензий контрагенту. Взаимодействие с контрагентом по вопросу получения удовлетворения претензии. • Контроль получения от контрагентов, входящих в кооперацию по ГОЗ, информацию и документы необходимые в соответствии с федеральным законом «О государственном оборонном заказе», запросами государственных органов. • Подготовка планов платежей по дивизиону на соответствующий период, информации для формирования бюджета. Отчет об исполнении бюджета, плана закупок и прочей отчетности. • Организация исполнения и обеспечения выполнения плана закупок по направлению дивизиона, договорных обязательств Компанией, контроль своевременности проведения оплат, приемки и пр. • Обеспечение надлежащего учета, ведения и хранения документации дивизиона по закупкам и контроль своевременности передачи в финансовое управление. • Обеспечение своевременного исполнения всеми без исключения сотрудниками дивизиона распоряжений, приказов издаваемых в Компании, а так же исполнение поручений (задач). • Разработка предложений по совершенствованию организационной и кадровой структуры дивизиона, мероприятия по профессиональному развитию сотрудников, повышению их мотивации. • Анализ претензий к качеству труда сотрудников подразделения и организация разработки и внедрения корректирующих мероприятий. • Контроль исполнения трудовой дисциплины и должностных обязанностей сотрудниками подразделения. • Участие в совещаниях, комиссиях, рабочих группах. • Контроль за соблюдением антикоррупционной политики во взаимоотношениях с поставщиками и подрядчиками. Достижения: - построение новой организационно-штатной структуры группы закупок. - оптимизация процессов закупки. - разработка и введение в пользование новых должностных инструкций и регламентов. - добился выгодных условий сотрудничества с более чем 50 поставщиками и подрядчиками.
Директор филиала, Заместитель директора филиала, Таможенный инспектор, Заместитель директора представительства, Заместитель директора представительства, Управляющий салона сотовой связи, Заместитель командира подразделения по воспитательной работе скрыть
Обновлено 14 марта
По договоренности 41 год Выборг готова к переезду Английский (Базовый) стаж 18 лет и 6 месяцев
Главный бухгалтер 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ФКУ "2 отряд ФПС ГПС по Ленинградской области (договорной)
Осуществление контроля за финансово-хозяйственной деятельностью, организация и ведение бухгалтерского и налогового учета, контроль за соблюдением финансовой дисциплины, проведение финансово-экономической экспертизы договоров и гос. контрактов, подготовка проектов договоров с охраняемыми объектами, расчет стоимости оказываемых услуг, подготовка смет на оказываемые услуги, анализ финансово-хозяйственной деятельности, разработка планов, смет, анализ затрат. Контроль за соблюдением трудового законодательства. Штатная численность учреждения более 300 человек.
Начальник отдела планирования, учета денежных и материальных средств, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер / Начальник финансового отдела, Ведущий бухгалтер, Бухгалтер 1 категории, Бухгалтер-экономист скрыть
Обновлено 25 февраля
50 000 Р 33 года Выборг стаж 11 лет и 7 месяцев
Главный бухгалтер 3 года и 2 месяца (по июль 2016)
ФКУ "2 отряд ФПС ГПС по Ленинградской области (договорной)"
Главный бухгалтер, Ведущий бухгалтер, ИО главного бухгалтера, Специалист отдела автоматизации, Бухгалтер скрыть
Обновлено 4 ноября 2016
30 000 Р 28 лет Выборг Английский (Базовый) стаж 7 лет и 6 месяцев
Сервисный инженер 3 года и 2 месяца (по настоящее время)
ООО "М-Стайл-Выборг"
Установка и сопровождение справочно-правовой системы КонсультантПлюс. Ведение корпоративной базы данных, договорная работа с коммерческими и бюджетными организациями, документооборот, работа с новым рынком клиентов, холодные звонки. Замещение на период отпусков и больничных по должностям: координатор, директор. Частично разъездной характер работы.
Менеджер по персоналу, Тренер-преподаватель, Администратор кафе скрыть
Обновлено 22 мая 2013
30 000 Р 48 лет Выборг Английский (Базовый) стаж 1 год и 9 месяцев
Директор 10 месяцев (по сентябрь 2012)
ООО "СВП"
- организация торгового процесса; - контроль приемки товара, заведение товара в базу - мерчендайзинг; - заказ товаров у поставщиков; - отслеживание товарных остатков, проведение ревизии, инвентаризации магазинов; - контроль выполнения всех плановых показателей работы магазина; - управление персоналом магазина:подбор, расстановка, ротация, обучение и оценка персонала; - контроль соблюдения кассовой дисциплины; - работа с контролирующими организациями и фискальными органами.
Менеджер Административно-договорного отдела, Контролер по соблюдению правил торговли, Заместитель директора по финансам скрыть
Обновлено 22 мая 2013
35 000 Р 48 лет Выборг Английский (Базовый) стаж 3 года и 6 месяцев
Директор 10 месяцев (по сентябрь 2012)
ООО "СВП",
- организация торгового процесса; - контроль приемки товара, заведение товара в базу - мерчендайзинг; - заказ товаров у поставщиков; - отслеживание товарных остатков, проведение ревизии, инвентаризации магазинов; - контроль выполнения всех плановых показателей работы магазина; - управление персоналом магазина:подбор, расстановка, ротация, обучение и оценка персонала; - контроль соблюдения кассовой дисциплины; - работа с контролирующими организациями и фискальными органами.
Менеджер Административно-договорного отдела, Контролер по соблюдению правил торговли, Заместитель директора по финансам, Экспедитор скрыть
Обновлено 28 января 2013
50 000 Р 48 лет Выборг готов к переезду Английский (Базовый) стаж 6 лет и 9 месяцев
Директор 5 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО "СВП"
- организация торгового процесса; - контроль приемки товара, заведение товара в базу - мерчендайзинг; - заказ товаров у поставщиков; - отслеживание товарных остатков, проведение ревизии, инвентаризации магазинов; - контроль выполнения всех плановых показателей работы магазина; - управление персоналом магазина:подбор, расстановка, ротация, обучение и оценка персонала; - контроль соблюдения кассовой дисциплины; - работа с контролирующими организациями и фискальными органами.
Менеджер Административно-договорного отдела, Контролер по соблюдению правил торговли, Заместитель директора по финансам скрыть
Обновлено 29 марта 2012
25 000 Р 28 лет Выборг Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Украинский (Разговорный) скрыть стаж 7 лет и 8 месяцев
Инженер отделения профилактики пожаров 5 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
ФКУ" 2 отряд ФПС ГПС по Ленинградской области (договорной)"
Пожарная профилактика, анализ противопожарного состояния объектов защиты, обеспечение и контроль выполнения ППБ 01-03, разработка и согласование организационно-распорядительных документов, контроль выполнения противопожарных мероприятий, консультации по вопросам Пожарной безопасности, а также Информационных систем, участие в обучении личного состава дежурных караулов, принятие зачетов по пожарно-техническому минимуму, планирование и проведение целенаправленных проверок соблюдения требований правил пожарной безопасности, работа с организационно-распорядительных документами, журналами, изучение ФЗ (в области пожарной безопасности), ППБ, ВППБ, НПБ, ГОСТ, РД, СП, ПУЭ.
Лицензированный охранник 6 разряда, Администратор отдела продаж, Менеджер ОД скрыть
Обновлено 18 декабря 2016
По договоренности 35 лет Выборг Английский (Технический) стаж 9 лет и 6 месяцев
Организация безаварийного обеспечения многоквартирных домов, казарм и др. зданий теплом, ХВС, ГВС, КН; Обеспечение и контроль эксплуатации внутридомовых и внешнедомовых территорий; Проведение ППР инженерных сетей; Контроль работы складов ЗИП, управление складскими запасами; Проведение переговоров с представителями заказчика; Оперативное руководство при возникновении аварийных ситуаций; 103 чел. в подчинении (мастера, техники, электрики, сантехники, слесари КИП, комплексные рабочие, маляры, штукатуры).
Генеральный директор, Руководитель производственного отдела по обработке минераловатных полуфабрикатов скрыть
Обновлено 12 декабря 2016
60 000 Р 37 лет Выборг готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Калининград и еще 3 города Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 10 лет и 3 месяца
Специалист по закупкам 1 категории 1 год и 6 месяцев (по сентябрь 2016)
ПАО "ФСК ЕЭС"
Поиск и анализ поставщиков; Планирование затрат на закупки материалов и услуг в рамках 223-ФЗ; Организация работы склада; Подготовка тендерной документации; Договорная работа; Осуществление закупочных и складских операций в SAP
Специалист по закупкам 1 категории, Специалист по закупкам, Руководитель отдела по закупкам скрыть
Обновлено 17 октября 2016
По договоренности 46 лет Выборг готова к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 11 месяцев
Менеджер по персоналу 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "Глобал Трак Сервис Выборг"
Подбор персонала, изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами, проведение собеседований; Организация и ведение кадрового делопроизводства, разработка локально-нормативных актов; Ведение табельного учета, составление и выполнение графиков отпусков, контроль над состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации; Ведение воинского учета; Программа 1С: Предприятие 8.2 Максимальная численность 85 работников (отдел кадров 1 человек).
Менеджер по управлению персоналом, Менеджер по управлению персоналом, Юрисконсульт, Специалист по кадрам скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.