АО «Трест Коксохиммонтаж» входит в число лидеров строительного комплекса России, занимающийся инжнирингом и выполнением строительно-монтажных, специальных и пуско-наладочных работ при сооружении объектов нефтяной, газовой, нефтеперерабатывающей, химической и металлургической промышленности, а также исполнением заказов на изготовление металлоконструкций и нестандартизированного оборудования. Трест КХМ предоставляет широкий спектр услуг по текущему и капитальным ремонтам, техническому перевооружению, реконструкции промышленных предприятий и объектов
Сегодня в составе компании 2 проектных института, более 30 строительно-монтажных организаций, заводы. Такой подход к созданию дочерних предприятий и филиалов на местах дал возможность четко, методично и профессионально вести работу: в необходимый срок мобилизовать технику, оборудование, ресурсы в самые отдаленные и необжитые районы страны, организовать временные объекты для проживания, питания и отдыха рабочих, необходимую инфраструктуру для производства работ. Численность персонала составляет почти 11 тыс человек, включая 2600 чел инженерно-технических работников. Такой потенциал кадров, собственная база механизации позволяет претворять проекты в технически сложные объекты, готовые к эксплуатации.
В условиях высокой рыночной конкуренции Компания не только удерживает свои ведущие позиции, но и активно развивается, ставя перед собой новые, все более сложные задачи.
В соответствии с принципами деятельности АО «Трест Коксохиммонтаж» работа в коллективе основана на открытости и взаимном уважении, что способствует полной реализации творческого потенциала каждого сотрудника, его профессиональному росту. В компании сложился коллектив, в котором знания опытных специалистов сочетаются с энергией и здоровыми амбициями молодежи.
АО "Трест Коксохиммонтаж" проводит целенаправленную кадровую политику, рассчитанную на создание высокопрофессионального, мотивированного трудового коллектива, развитие высокой корпоративной культуры. Компания стремится повысить свою привлекательность для перспективных сотрудников, всячески способствует своевременному омоложению коллектива, притоку молодых кадров.
Молодым сотрудникам предлагается возможность обучения за счет компании. Компания имеет договоры с высшими учебными заведениями, находящимися в местах постоянной дислокации подразделений. Вузы направляют в подразделения АО «Трест Коксохиммонтаж» студентов 4-го курса на практику, большинство из которых после окончания института продолжают работу в Компании. Профессиональный рост кадров стимулируется дифференцированной системой оплаты труда. Для подготовки рабочих в АО «Трест Коксохиммонтаж» функционируют учебные пункты, в которых проходят обучение вновь принимаемые рабочие, а так же работающие повышают свой профессиональный уровень.
Особое место в повышении квалификации рабочих отводится сварочному производству и аттестации сварщиков в НАКСе (Национальное Агентство Контроля Сварки).
АО «Трест Коксохиммонтаж» регулярно участвует во Всероссийском Конкурсе «Лучшая Российская организация высокой социальной ответственности».